• Facebook
  • sns04
  • Twitter
  • LinkedIn
Bel ons: +86-13568272752
pagina_kop_achtergrond

Bedrijfscultuur

cultuur-1

Bedrijfsprincipe

Klantgericht

Kwaliteitsgericht

Innovatiegericht

Het opbouwen van een sterk bedrijfsimago.

De zakelijke mogelijkheden vergroten met innovatie

 

Bedrijfsfilosofie

Verantwoordelijkheid:Verantwoordelijk jegens de maatschappij, de klant en het personeel.
Hoge efficiëntie:Het doel is om onderwijs en opleiding te versterken, te blijven leren, interdisciplinair talent te ontwikkelen en het managementniveau en de efficiëntie te verbeteren.
Kwaliteitsbewustzijn:Het doel is om een ​​dynamisch kwaliteitsmanagementconcept en een alomvattend kwaliteitsmanagementidee te ontwikkelen en doelgericht management in te stellen.
Vermenselijking:De verantwoordelijkheid nemen om het potentieel van medewerkers volledig te benutten, loopbaanplanning voor medewerkers op te stellen, medewerkers te respecteren, materiële en spirituele stimulansen te bieden, groei- en ontwikkelingsmogelijkheden te creëren en te focussen op een win-winstrategie voor zowel de onderneming als de medewerkers.

bedrijfscultuur
CULTUUR

Bedrijfsgeest

Streven naar succes:Durf alle moeilijkheden die je onderweg tegenkomt aan te gaan, blijf vooruitgaan en laat je meevoeren door de wind en de golven.
Toewijding en inzet:Respect hebben voor onze eigen functie en van ons werk houden. Trouw zijn aan onze plichten en hard werken om ons werk goed te doen. Trots zijn op ons eigen werk.
Sta samen op in moeilijke tijden:Wat er ook gebeurt, we zullen samen de moeilijkheden overwinnen.
Samenwerken om iets briljants te creëren:Het bundelen van de wijsheid en sterke punten van de medewerkers om een ​​briljante onderneming te creëren.

Bedrijfsdoel

Het creëren van een prachtige productie- en leefomgeving.
Het ontwikkelen van uitmuntend personeel.
Het produceren van hoogwaardige producten.
Het leveren van een bevredigende service.

df-basketbal-spel